長沙戶外拓展培訓著重培養(yǎng)受訓團隊應(yīng)對挑戰(zhàn)、相互協(xié)作、解決實際問題的意識和能力,協(xié)助改善人際關(guān)系,改進組織內(nèi)部的溝通與信息交流方式,增強個體之于團隊的信任與忠誠,最終形成積極向上的組織氛圍,激發(fā)出無窮的團隊戰(zhàn)斗力。tag:長沙的戶外拓展公司
長沙戶外拓展訓練活動開始前,需要團隊成員會聚在一起事前做好行動方案,構(gòu)建內(nèi)部流程,形成共同的目標,大家分工明確,相互支持配合,在組織嚴密,緊張有序的團隊生活中,每一個成員都能更切身地感受個人與團隊,下級與上級,個人與個體之間相互依存的關(guān)系,感受在接受挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝困難,取得成功過程中團隊的力量,每一個成員的歸屬感、凝聚力、創(chuàng)造力得到增強,企業(yè)中高層管理者的戰(zhàn)略思考能力、管理水平,以及每個成員的執(zhí)行力也會得到加強,整個團隊的工作效能得到提高。tag:長沙冬季拓展
長沙戶外拓展訓練使學員們深深的體會到團隊協(xié)作在任務(wù)執(zhí)行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,拓展訓練可以說是一次非常難得的經(jīng)歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動項目就能夠達到理想效果的,通過對拓展項目的精心設(shè)計和拓展師的職業(yè)能力最終真正能夠?qū)崿F(xiàn)個人某些心理障礙的跨越,于此同時也能夠體會到個人能力的發(fā)展?jié)摿Αag:長沙戶外拓展活動
長沙戶外拓展訓練能提高員工綜合素質(zhì),提高生產(chǎn)效率和服務(wù)水平,樹立企業(yè)良好形象,增強企業(yè)盈利能力。美國權(quán)威機構(gòu)監(jiān)測,培訓的投資回報率一般在33%左右。在對美國大型制造業(yè)公司的分析中,公司從培訓中得到的回報率大約可達20%-30%。摩托羅拉公司向全體雇員提供每年至少40小時的培訓.調(diào)查表明:摩托羅拉公司每1美元培訓費可以在3年以內(nèi)實現(xiàn)40美元的生產(chǎn)效益。摩托羅拉公司認為,素質(zhì)良好的公司雇員們已通過技術(shù)革新和節(jié)約操作為公司創(chuàng)造了40億美元的財富。摩托羅拉公司的巨額培訓收益說明了培訓投資對企業(yè)的重要性。tag:長沙戶外拓展露營公司
山美特戶外拓展培訓有限公司是一家專業(yè)從事體驗訓練的培訓機構(gòu),擁有一只高素質(zhì)、專業(yè)知識扎實、經(jīng)驗豐富的專業(yè)培訓團隊。我們致力于為企業(yè)提供最適合的體驗訓練,結(jié)合中國企業(yè)和員工的實際培訓需求,根據(jù)企業(yè)培訓的目的有針對性地設(shè)計培訓方案,是中國企業(yè)團隊建設(shè)的最佳選擇。